Условия:
Оформление по ТК РФ , выплата заработной платы 2 раза в месяц График работы 2/2 Корпоративная одежда за счет компании Своя столовая на территории автосалона
Требования:
Опыт работы не обязателен, но приветствуется Ответственность, обязательность и исполнительность, нацеленность на результат; Знание и понимание процессов
Обязанности:
• Прием и распределение входящих звонков, фиксация трафика в CRM • Встреча и выявление потребностей клиентов в автосалоне • Ведение
Условия:
• комфортное рабочее место • график
Требования:
Автосалоны "Сура-Моторс" в городе Пенза (ул. Беляева 2 В) примет на работу администратора салона (ассистента отдела продаж). Рассматриваются
Условия:
Оформление по ТК РФ , выплата заработной платы 2 раза в месяц График работы 5/2 Корпоративная одежда за счет компании Своя столовая на территории автосалона
Требования:
Образование высшее техническое; Опыт работы в должности гарантийного инженера (или аналогичной) от 1 года; Понимание применения запасных частей в различных
Автомастер
Пенза
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Мы , Группа компаний Автомастер, активно растем и развиваемся, и в связи с этим ищем талантливого и целеустремленного менеджера, который присоединится к нашему дружному отделу продаж запасных частей!Вас ждет: увлекательная работа в динамичной команде профессионалов; возможность развиваться и расти в ...
Обязанности:
• Принятие решения о гарантийном случае. • Оформление документов. • Составление рекламаций. • Переговоры с клиентом. • высшее образование •
Условия:
• график работы 5/2 с 9:00 до 18:00 • оплачиваемые отпуска и листы нетрудоспособности • комфортное
Требования:
В автосалоны "Сура-Моторс" в городе Пенза требуется инженер
Обязанности:
Комплектование заказов по накладным, инвентаризация склада, хранение и выдача запасных частей, списание материала. Осуществление работы по приему, хранению и отпуску товарно-материальных ценностей на складе, по их размещению с учетом наиболее рационального использования складских
Мы предлагаем:
Высокий доход с прозрачной системой мотивации (оклад+ ежемесячная премия без ограничений ДМС (со стоматологией) после 3 месяцев, страховка при выезде за рубеж Бесплатный доступ к сервису привилегий (best benefits) Корпоративное обучение для всех новых сотрудников, система материальной помощи при важных