ОБЯЗАННОСТИ:контроль правильности применения и выполнения действующих положений и норм по оплате, нормированию, режиму труда и отдыха, совмещению, совместительству, размеру отпусков, доплат и других льгот в связи с влиянием вредных факторов производственной среды;контроль, проверка правильности заполнения ...
ОБЯЗАННОСТИ Изучение затрат рабочего времени работников в целях выявления резервов роста производительности труда с предоставлением результатов проведенных проверок Проверка проектов распоряжений на привлечение работников к работе в выходные дни, сверхурочной работе Подготовка совместно с подразделениями ...
Должностные обязанности:
- Участие в разработке и контролю исполнения плана по персоналу согласно установленной методологии формирования бюджетных форм организации.- Обеспечение разработки показателей по труду на основе утвержденных бюджетных ориентиров, формирование плана по персоналу, доведение утвержденных показателей до
В компании АО Дороги и Мосты (Мостоотряд-4) открыта вакансия ИНЖЕНЕРА ПО ОРГАНИЗАЦИИ И НОРМИРОВАНИЮ ТРУДА в МОСКВУ. Компания входит в АО «Группа Компаний Нацпроектстрой». ОБЯЗАННОСТИ: ведение штатной расстановки; подготовка приказов, пакета документов к согласованию на открытие/закрытие вакансий, ...
Активно и динамично развивающемуся предприятию Топливно-энергетического комплекса (ТЭК), которое зарекомендовало себя как достойного партнера/ ответственного работодателя, ключевым направлением предприятия является разработка, строительство и благоустройство нефтяных и газовых месторождений. Основная ...
Условия:
месторасположение офиса: м. Перово, ул. Новогиреевская, д.3А график работы: 5/2 с 10:00 до 18:30 оформление в соответствии с ТК РФ льготное питание стабильность
Требования:
высшее профессиональное образование (желательно в сфере управления персоналом) опыт работы в кадровом делопроизводстве от 3-х лет предпочтителен опыт работы
Мы предлагаем:
официальное трудоустройство; комфортный и стильный офис в а/п Шереметьево; график работы 5/2, 09:00-17:30; ДМС со стоматологией после трех месяцев работы; частичная компенсация питания; ежегодная индексация заработной платы; возможность вступить в спортивные команды компании (футбол, настольный теннис,