Мы предлагаем:
Официальное оформление по ТК РФ. Конкурентный уровень
График работы:
5/2. ДМС со стоматологией после испытательного срока, возможность консультироваться у корпоративного врача. Корпоративное питание. Фитнес в ТРК «АФИМОЛЛ Сити». Программа поддержки спортивных команд, ежегодное участие в «Гонке героев». Скидки для сотрудников
Московская Зеркальная Фабрика Нагорная 17 приглашает ЭЛЕКТРИКА-ТEХНИКА для работы в ОФИСЕ Чем предстоит заниматься : 1. Выполнение электромонтажных работ : поддержание исправного состояния электрооборудования ремонт электрических сетей, электрооборудования замена лампочек, установка электророзеток ...
Условия:
Месторасположение офиса: метро Калужская, Научный проезд 20 с 3; Режим работы: с 9.30 до 18.00; Достойная заработная плата (обсуждается по итогам собеседования); Оформление по ТК РФ; Бесплатное, качественное питание в корпоративной столовой; Сплоченная команда профессионалов.
ЧЕМ ВАМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Организацией мероприятий, направленных на поддержание в исправном техническом состоянии зданий и сооружений Организацией ремонтных работ и приемкой выполненных работ/каждого этапа работ Разработкой перспективных и текущих планов различных видов ремонта Составлением заявок ...
Мы предлагаем:
Молодую, прогрессивную и опытную команду; Возможность работать над уникальным продуктом и гордиться реализованными проектами; Открытую дружелюбную атмосферу — умеем вместе работать и отдыхать; Гибкую структуру без бюрократии — мы приветствуем идеи и здоровые амбиции; Стабильную заработную плату и прозрачную
Агропромцифра - это it-интегратор в сфере цифровизации сельского хозяйства. Предоставляет лучшие решения для обеспечения кибербезопасности и импортозамещения в отрасли. Компания предоставляет услуги консалтинга, разработки, экспертизы и эксплуатации в сфере цифровой трансформации и кибербезопасности ...
Мы предлагаем:
Конкурентную заработную плату, годовые премии. ДМС со стоматологией для сотрудников и членов семьи с первого дня работы. Гибридный график работы. Страхование жизни с первого рабочего дня. 100% оплату больничного листа. Корпоративную программу софинансирования долгосрочных накоплений. Компенсацию