Обязанности:
- Подготовка пакета документов для оформления пропусков (обеспечение проезда) на производственные участки Заказчиков на транспортные средства и персонал
График работы:
5/2 с 9:00 до 18:00; Комфортный офис; Дружный коллектив; Трансфер от дома до работы и обратно; Медицинское обслуживание по программе ДМС по результатам
Условия:
- Оформление согласно ТК РФ; - Социальные гарантии, установленные ТК РФ; - Своевременная выплата заработной платы два раза в месяц; - График работы 5/2;
Требования:
Профильное образование. Оформление, разработка и ведение кадровой документации. Отчетность по кадровому делопроизводству. Ведение трудовых книжек, санитарных
Обязанности:
2.1. Ведет учет личного состава предприятия, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации. 2.2. Оформляет
Требования:
Добросовестное отношение к своей работе ответственность, способность выполнять поставленные задачи в кратчайшие сроки и с надлежащим качеством способность
1. Организация награждения работников 2. Отчетность (кадровая, ведомственная) 3. Кадровое делопроизводство 4. Внесение изменений в штатное расписание 5. Организация подготовки и утверждения коллективного договора и изменений в него 6. Применение профстандартов 7. Ведение архива отдела 8. Ведение работы ...
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме.Знание 1С ЗУП, Excel, Word Внимательность к деталям, ответственное отношение к работе.Знание 1С ЗУП, Excel, Word Внимательность к деталям, ответственное отношение к работе.Адрес: Ханты-Мансийский автономный округ - Югра, Город Нижневартовск, 9П улица, ...
Организует и обеспечивает: длительное, контролируемое хранение плазмы в низкотемпературных условиях; выполнение процедур карантинизации и выбраковки свежезамороженной плазмы.Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатирия" и подготовки в ординатуре по специальности "Трансфузиология" ...
График работы:
понедельник -пятница с 08:00 до 17:00, обед с 12:00 до 13:00, суббота и воскресенье - выходной; За всё время существования компании не было ни одной просрочки по выплате заработной платы. Своевременная выплата 2 раза в месяц; Оплата корпоративной мобильной связи; Полное обучение продукту при приеме на