Relife – лидер рынка недвижимости с 1996 года. Мы дорожим репутацией, строим команду профессионалов и предлагаем клиентам сервис высокого уровня. У нас сильная корпоративная культура, ценим каждого сотрудника и создаем условия для профессионального и карьерного роста.

Чем предстоит заниматься:

• Организация и контроль работы отдела продаж жилой недвижимости.
• Разработка и внедрение мотивационных программ и систем обучения для агентов.
• Сопровождение сделок и поддержка агентов в процессе переговоров.
• Анализ показателей, отчетность для руководства.
• Личные продажи ОТСУТСТВУЮТ.

Наши ожидания от кандидата:

• Опыт управления командой от 10 человек на протяжении более чем 3-х лет, готовы рассмотреть с руководящем опытом в других нишах.
• Выраженные лидерские качества и умение мотивировать команду.
• Ответственность, инициативность, нацеленность на результат.

Условия:

• Комфортный офис с удобным расположением, график 5/2: с 9:00 до 18:00.
• Конкурентная заработная плата без потолка, которая отражает ваш вклад.
• Дружный коллектив и поддерживающая атмосфера.